Det har været et forrygende år i House of Code. Vi nåede årsresultatet for 2016 allerede før sommerferien og mange mange nye ansigter er kommet til i løbet af det første halvår. Vi er superglade og stolte over udviklingen, men det forpligter også. Derfor er vi i fuld sving med at lancere House of Code version 2.0, der skal sikre endnu mere optimale vækstforhold fremadrettet.
Nye lokaler
Når man tilføjer fem nye medarbejdere til virksomheden i løbet af seks måneder, kræver det naturligvis flere kontorpladser. Vi har derfor i sommerferien overtaget nabokontoret på 180 kvm. i Kochsgade 31D, hvor vi så småt er ved at være på plads.
Vi elsker apps
Vi stopper ikke med at elske teknologi, men lanceringen af House of Code version 2.0 betyder at vi øger fokus på det vi er bedst til; apps! House of Code går dermed fra at være et konsulenthus, der arbejder med teknologi til, at være et konsulenthus med fokus på apps.
House of Code koncentrerer således sine kræfter omkring virksomhedens absolutte spidskompetence og største passion; udvikling af højkvalitet- og native-apps til alle typer platforme. Det nye fokus betyder også at vi ændrer vores slogan fra “Vi elsker teknologi” til “Vi elsker apps”.
“Vi vil være de bedste i klassen, og vi vil levere de bedste apps.”
Medarbejderfordele
Som et led i lanceringen af House of Code version 2.0 giver vi også virksomheden et boost på medarbejderfronten, og introducerer således en række forbedrede vilkår for medarbejderne.
Det skal være endnu mere attraktivt at være medarbejder i House of Code og vi har derfor indgået aftale om pension, indført bonusordninger og føjet frivillig betalt motion i arbejdstiden til ugeskemaet. Vi tror på at sunde medarbejdere giver en sundere forretning, og vi mødes derfor til en ugentlig svømmetur i Odenses nye havnebad hver torsdag kl. 11.00.
Bliv en del af rejsen
House of Code vækster konstant og vi søger løbende flere dygtige Android- og iOS-udviklere. Vi hører derfor meget gerne fra alle, der ønsker at blive en del af en ung, dynamisk og fremadstormende virksomhed, der ikke er bange for at tage de nyeste teknologier og sprog i brug, og giver medarbejderen indflydelse på de færdige produkter.
Lad os tage en kop kaffe, hvis du tænker at det kunne være noget for dig, og følg os på Twitter, Instagram, Facebook, Linkedin og her på bloggen!
